Kariera

W Crowe nigdy nie narzucamy ścieżki kariery. Osoby, które dla nas pracują, mogą wybrać własną drogę, a w przypadku zmiany celu, pójść w innym kierunku. Udzielamy im w tym wsparcia, zachęty i zapewniamy szkolenia, aby mogli realizować swoje dążenia. Dla nas ważne jest przede wszystkim to, co pracownik chce osiągnąć, dlatego nasza kultura pracy wspiera poszukiwanie ludzkiego potencjału.

Nie dzielimy ludzi na tych, którzy posiadają „twarde umiejętności” i na tych o „umiejętnościach miękkich”. Pomagamy pracownikom posiąść oba „zestawy”, aby stali się profesjonalistami potrafiącymi podejmować wyzwania i dostarczać klientom rozwiązania o niestandardowej jakości. Crowe jest członkiem licznych izb handlowych i organizacji, dzięki czemu nasi pracownicy mają możliwość rozwijania wartościowych kontaktów.

Wspieramy naszych pracowników pomagając im w rozwoju ich własnego profilu. Dzięki umożliwieniu przez nas uczestnictwa w mediach wielu z  nich  regularnie udziela się medialnie, a ich publikacje można znaleźć w codziennych gazetach. Wszystko po to, aby pracownik miał satysfakcję z bycia czołowym i znanym ekspertem w wybranej przez siebie profesji.

Pomagamy naszym pracownikom stać się najlepszymi w swojej specjalizacji i zachęcamy ich do ciągłego stawiania sobie nowych wyzwań.

Kogo szukamy?

W Crowe nauczyliśmy się wyprzedzać oczekiwania naszych klientów, bo wiemy, że samo spełnianie ich oczekiwań to za mało. Chętnie zatrudniamy osoby entuzjastyczne i pełne energii, dla których dobre relacje z klientem to podstawa. Poszukujemy osób o dobrym przygotowaniu teoretycznym i gotowych na rozwój zawodowy. Jednakże dbamy o to, aby ich wykształcenie i kwalifikacje nie przesłaniały osobowości, charakteru, pasji i indywidualności, które nadają wartość temu, czym nasi pracownicy się zajmują.

Osoby, które chciałyby do nas dołączyć, posiadające odpowiednie kwalifikacje, wysoki poziom etyki, zorientowanie na usługi oraz prawdziwe zainteresowanie tego typu pracą zapraszamy do przesyłania CV i listów motywacyjnych.