La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est au cœur de notre activité. Nous nous devons par conséquent de montrer l’exemple au quotidien dans la réalisation de nos missions et dans nos principales décisions de développement.
La volonté de s’inscrire dans une démarche RSE à long terme demande aux entreprises de mobiliser leur gouvernance et l’ensemble de leurs salariés dans cette démarche, de réinterroger le sens de leurs actions et d’engager de nouveaux projets.
Notre approche conduit à appréhender le développement durable avec simplicité et pragmatisme puisque les outils et mécanismes ne fonctionnent que lorsque les dirigeants et les utilisateurs sont convaincus et correctement formés.
Conscients des problématiques économiques de vos activités grâce à notre expertise financière et extra-financière, en constante veille des évolutions réglementaires, nous vous proposons une offre adaptée pour pérenniser votre activité de manière plus responsable ou vous préparer en amont pour ces changements.
Retrouvez ci-dessous nos fiches pratiques RSE avec des propositions de solutions concrètes pour améliorer votre performance durable et vous accompagner dans votre transition
📄 𝗙𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗡°1️⃣ Structurer sa démarche RSE
📄 𝗙𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗡°2️⃣ Intégrer ses collaborateurs dans la démarche
📄 𝗙𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗡°3️⃣ Choisir ses indicateurs d’impact
📄 𝗙𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗡°4️⃣ Démarrer son rapport de durabilité (CSRD)
📄 𝗙𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗡°5️⃣ Devenir société à mission
📄 𝗙𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗡°6️⃣ Bilan Carbone & plan de transition
📄 𝗙𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗡°7️⃣ Biodiversité
📄 𝗙𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗡°8️⃣ Économie circulaire
📄 𝗙𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗡°9️⃣ Achats responsables
📄 𝗙𝗶𝗰𝗵𝗲 𝗡°🔟 Droits humains dans la chaîne de valeur
Notre équipe d’experts dédiée aux sujets de durabilité, maitrise les outils et référentiels existants et adapte leurs analyses en fonction de votre taille, de votre secteur d’activité.
1 - Vous êtes un groupe de plus de 250 salariés et êtes soumis au reporting de durabilité (CSRD) imposé par l’Union Européenne.
Ce diagnostic vous permet de faire un état des lieux de vos pratiques actuelles et de vous préparer pour pouvoir répondre aux nouvelles règles.
2 - Le diagnostic RSE permet d’évaluer la maturité des enjeux sociaux, sociétaux, environnementaux et de gouvernance des entreprises.
Inspiré de la norme ISO 26 000, son objectif est d’analyser les forces et les axes d’amélioration de l’entreprise auditée en cohérence avec ses enjeux RSE prioritaires.
3 - Renforcé par la loi Climat, le Bilan Carbone® permet de répondre aux enjeux climatiques, sociaux et économiques en mettant en place un plan d’action de réduction adapté.
La mesure de votre empreinte carbone vous permet de réduire vos émissions de gaz à effet de serre et de limiter votre dépendance aux énergies fossiles.
4 - Il est aujourd’hui indispensable d’adapter nos business models vers une meilleure prise en compte des enjeux de la RSE.
A ce titre, il faut savoir former les responsables, dirigeants et opérationnels pour piloter la stratégie développement durable de chaque entreprise, grâce à l’évaluation pertinente des risques et la mesure de résultats concrets, appropriés et précis.
Associés référents RSE